TECHNICIEN(NE) COMPTABILITE ET PAIE

A pourvoir de suite.

CDI à temps plein.

 

Au sein d'une maison d'enfants à caractère social, vous exercerez vos missions sous la supervision du chef de service financier et de la directrice, en lien avec la secrétaire du pôle technique en charge de l'économat de l'établissement et l'assistante de direction en charge de l'administration du personnel.

 

- Comptabilité générale et analytique:

     Comptabilisation des opérations courantes,

     Suivi et contrôle des comptes généraux et analytiques,

     Analyse et suivi des comptes de tiers,

     Suivi des immobilisations et calcul des amortissements,

     Elaboration et suivi de tableaux de bord,

     Opérations de fin d'exercice comptable,

     Elaboration du compte administratif,

     Gestion du plan comptable et de l'arborescence analytique,

     Classement et archivage des documents comptables,

     Facturation mensuelle des frais de séjour.

 

- Trésorerie:

     Suivi et préparation des règlements,

     Enregistrement des opérations de caisse,

     Rapprochement bancaire.

 

- Gestion budgétaire:

     Participation à l'élaboration du budget,

     Suivi et contrôle des dépenses du budget.

 

- Paie:

     Elaboration des bulletins de paie(collecte et saisie des éléments variables de paie pour 70 bulletins par mois),

     Déclaration des charges sociales,

     Gestion des absences maladie, AT, MP (attestations de salaires, IJSS, indemnités prévoyance),

     Suivi des acomptes, ATD, oppositions,

     Elaboration des documents de fin de contrat.

 

- Autres:

     Participation à l'élaboration des protocoles comptables,

     Veille réglementaire,

     Accueil administratif et téléphonique en l'absence des personnes référentes.

 

Diplôme requis: BAC + 2.

Expérience: 3 ans minimum.

Statut du poste: Technicienne / agent de maîtrise.

 

Connaissances et compétences souhaitées:

     Connaissance des règles comptables du secteur médico-social (M22)

     Utilisation courante des logiciels bureautiques (traitement de texte et tableur)

     Connaissance des dispositions conventionnelles CCN66

     Connaissance du logiciel comptable CEGI FIRST et du logiciel de paie ALFAGRH serait un plus.

 

Qualités requises: autonomie, discrétion, rigueur, méthodologie, esprit d'équipe, force de proposiion, patience et disponibilité.

 

Salaire: convention collective 66: salaire de base: 1770€ brut, reprise d'ancienneté possible.

 

Poste à Orléans. Etablissement: 63 salariés - Budget: 3.3M €.

 

CV + lettre de motivation à adresser à l'attention de Madame la Directrice:

     Soit par courriel: contact@fondation-serenne.fr

     Soit par courrier: INSTITUTION SERENNE

                               21 rue Caban - BP 615

                               45016 ORLEANS Cedex 1

SURVEILLANT(E) DE NUIT

A pourvoir à compter d'octobre.

 

CDD de 3 mois à temps plein.

 

Au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social (3 - 18 ans), il ou elle assurera la responsabilité de l'ensemble des résidents, aussi bien en matière d'accueil, de circulation et de présence dans l'établissement. Il ou elle sera amené(e) à traiter seul(e) des situations d'accompagnement ou d'accueil de jeunes selon les situations prévues ou imprévues. Il ou elle assurera la responsabilité en matière de sécurité incendie, la surveillance des bâtiments et du matériel des établissements.

 

Diplômes ou qualification:

- Permis B exigé.

- Expérience du travail de nuit exigée.

- Expérience auprès de publics jeunes et/ou en difficulté, fortement souhaitée.

- Formation "surveillant de nuit qualifié" reconnue par la CNPE souhaitée.

- Diplômes liés à la sécurité des personnes et des biens (AFPS, SST...).

 

Poste à Orléans.

Temps plein (certains week-end et jours fériés).

Salaire brut: grille conventionnelle (CCN66) selon ancienneté.

 

Adresser CV et lettre de motivation à l'attention de Madame la Directrice:

     Soit par courrier: INSTITUTION SERENNE - 21 rue Caban - BP615 - 45016 ORLEANS Cedex 1

     Soit par courriel: contact@fondation-serenne.fr

Mission service civique

A pourvoir à compter du 1er octobre 2018.

 

Mission: Participer à l'accompagnement et à la mobilisation d'un public jeune enfant et adolescent par des activités de socialisation, d'éducation civique, d'apprentissage.

 

Le volontaire, rattaché à un établissement accueillant des mineurs confiés au titre de la Protection de l'Enfance, aura pour mission en lien avec l'équipe éducative, d'accompagner des enfants dans des activités de socialisation, d'éducation civique, d'apprentissage.

Le volontaire a pour mission:

- de participer à la mise en valeur des compétences des enfants et adolescents notamment sur l'environnement local, élargir leurs centres d'intérêts par des actions ou des activités éducatives (activités de loisirs, d'ouverture culturelle, sportives, de citoyenneté) s'appuyant sur des méthodes de pédagogie active (travail de groupe collaboratif, activités d'expression, pédagogie de projet...),

- de mettre en place des missions d'animations en conformité avec le projet éducatif et accompagner les sorties qui seront utilisées comme supports pédagogiques,

- d'assurer l'accompagnement des enfants à la bibliothèque du quartier,

- d'animer la bibliothèque interne,

- d'assurer des temps de lecture pour les plus jeunes,

- de participer à la mise en oeuvre et au suivi du programme institutionnel d'animations.

 

Durée: 9 mois du 1er octobre 2018 au 30 juin 2019.

Horaires: 25h hebdomadaires.

Nombre de poste: 1.

Ouvert à des volontaires majeurs ayant un niveau BAC et +; dotés de compétences auprès des adolescents et/ou de l'animation.

 

Accompagnement:

Vous serez intégré à la structure et formé à son fonctionnement.

Vous serez accompagné par l'équipe en place sur la problématique de la population accueillie.

Vous bénéficierez des formations institutionnelles existantes.

Vous disposerez d'un accompagnement individuel pour construire ou préciser votre projet d'avenir professionnel (préparation aux concours des métiers du social).

 

Pré-requis:

Facilité relationnelle avec le public accueilli.

Esprit d'initiative.

Intérêt pour la culture et les loisirs.

 

Merci d'adresser votre candidature à Mme la Directrice (CV + lettre de motivation):

soit par mail: contact@fondation-serenne.fr

soit par courrier: INSTITUTION SERENNE

                         21, rue Caban

                         BP 615

                         45016 ORLEANS Cedex 1